在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔

在国企,要想被提拔,首重背景跟关系。

倘若没有这两样,那就要锤炼自己,让自己具备高人一等的能力,才可能脱颖而出。

小编今天不讲如何提升自身的能力, 而是告诫大家要少犯错误,注意三项问题,唯有如此,方能让你提升晋升的概率。

废话不说,3点内容,一定要牢记于心。

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔
一、在国企,能不发言,就尽量不发言。
如果非要发言,那就顺着领导的意见往下说,多称颂领导,说些无关痛痒的建议,顺便为员工发声,赢取声誉。

为何小编不建议你多提意见呢?

1、因为提的意见,对的话,会让你自己去干,去把事情做出来,干不好还是你自己的错。

2、如果提的意见与领导相反,难道你比领导聪明吗?

如果事后还真的证明领导错了,那让领导情何以堪?

3、意见提得多了,证明你有想法,有进取心,有野心。

既然如此,那你就多干活吧。

领导会一直让你干到吐血,还声称给你提供磨练锻炼的机会。

4、意见提得太有针对性,很容易得罪人。

也许明面上看不出谁难受,但过后肯定有相关部门的人对你一堆意见,然后开始跟你对着干。

5、意见如果是提出新难题,那么会让领导更难受。

一方面指出他们考虑不够周全,另一方面又显示他们的无能,无法解决问题。

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔
6、即使意见对公司员工有利,但是你认为员工会对你感恩戴德吗?

也许他们会心里说你,真是傻,明面上跟领导顶着干。

7、提意见基本都是对自己没啥好处。

然而经常会得罪领导,会得罪同事,这样久而久之,员工都不爱出声,除了那些正义感超强的人。

8、有能力又爱上进的员工,在国企经常爱发表自己的意见,这种人不仅得不到领导的提拔,反而经常不受领导的待见,最后不是多次受伤之后偃旗息鼓,就是收拾纸箱走人。

以上8条原因,是我自身总结的惨痛教训,也是结合其他受伤员工的心酸所提炼,希望你能吸取教训,避免受伤。

二、在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔。
1、爱说话,意味着不善于倾听。

不能沉下心来倾听对方的话,特别是领导的话,就很难思考领导讲话背后的意义。

2、爱说话,很容易不经意间泄露秘密。

都知道言者无心,听者有意。

爱说话,有时候话到高潮,就忘了收敛,就忘了保守秘密,容易给自己带来麻烦。

3、爱说话,就有可能抢了领导的风头。

也许你很有见地,讲话也很精彩,可是什么话都让你讲了,还有领导啥事呢?

领导怎么凸显他的高水平?

(图片来源:文推网 侵权必删)

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔
4、爱说话,就容易说错话,缺少三思而后言。

讲出去的话,犹如泼出去的水,是收不回来的。

如果讲的是赞美的话还好,可是我们经常会因为没那根弦,就说出了心里话,那很可能很伤人。

5、爱说话,很容易不懂得沉默的作用。

有些场所,是此时无声胜有声。

你不懂得沉默,就可能破坏了当时的氛围,有可能画蛇添足,给自己带来麻烦。

6、爱说话,很可能酒后吐真言,无形中泄露自己秘密跟底牌,甚至痛骂领导。

让你的竞争者,让小人有机会借题发挥,找机会在领导面前告黑状,且行事无所顾忌。

爱说话,并不等于会说话。

言多必失,古人诚不欺也。

领导喜欢的嫡系,一般都懂得不该发声的坚决不发声。

很多事情听到看到,都假装没看到没听到。

在国企立足,切记多嘴。

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔
三、在国企,如同人在江湖,千万注意同事给你挖坑。
1、在做事情的时候,一定要懂得明确自己的职责范围。

如果涉及到多部门协作,就更要注意保护好自己。

在职场经常会遇到这种情况:多部门协作,其中出现问题的时候,其他部门会甩锅,在领导面前将责任推卸推给你。

因此,一定要懂得保留各种痕迹,有迹可循。

同时,一定要懂得及时多给领导请示汇报,可以通过微信,及时将自己负责部门的内容及时反馈给领导。

对于把握不稳的事情,一定要提前请示,让领导给予意见,按领导的意见执行。

2、任何时候,都要冷静克制,不要冲动。

我遇到过这样的事情,综合部经理挖坑给我跳,让我跟领导产生矛盾的导火索,最终吃亏的是我。

面对一件领导已经决定的事情,涉及到我跟部门员工的直接利益,让我压抑不住自己,跟领导拍桌子,导致一段时间内自己过得很难受。毕竟鸡蛋干不过石头,受伤的永远是自己。

职场小人非常多,他们巴不得你掉坑,让领导将你边缘化,他好上位,所以,一定要冷静对待任何突发事件,更不要冲动。

到突发事件时,一定要懂得缓一缓,确实控制不住情绪的时候,跟领导说声抱歉,假装尿遁。

冷静之后,其实就会找到更好的方案,最起码避免起冲突。

在国企,越是爱说话的员工,越难被提拔
3、害人之心不可有,但一定要有防人之心。

职场的同事,大部分都是竞争关系。

也许你们现在称兄道弟,私底下统一阵线骂领导。

但是,一旦到了晋升关口,指标有限,很可能会直面竞争。

在利益面前,哪里有情义可言?

所以,一旦小心当前的兄弟,因为他们想伤害你的时候,就是你要害直接被击穿的时候。

职场,就是江湖。

人在江湖,就一定要有各种觉悟。

相信别人,永远不如相信自己。

隐藏自己的底牌,就是让自己多条后路。

写在最后
道路千万条,能行得通的,就是好道路。
与领导的相处,其实不仅关系到你的晋升,也关系到你的工作舒适性,更关系到你是否能长久呆在公司。

所以,不管你再厉害,还是得学会低头,争取将领导搞定。